Домашняя страница - связаться с нами  - Присоединяйтесь к нам
Присоединяйтесь к нам

1.Должность:(Project Manager)Менеджер проекта

Число лиц :   2
Обязанность и требование:  
Отвечать за разработку проекта строительства, программирование по проектам, калькулирование объема проекта, управление персоналом, обработку еженедельника проекта, отчета о проделанной работе, общий итога проекта и другие документы.
отвечать за отслеживание и мониторинг по результатам деятельности всех норм проекта.
отвечать за разработку программы обеспечения качества, измерять качество в весь процесс, и по плану реализовать события обеспечения качества программы.
отвечать за управление ресурсами, в том числе человеческие ресурсы, финансовые и коммерческие ресурсы.
вовремя координировать и разрешать проблемы по технике и проекту.
 
Квалификации :  
бакалавр занимающий полный рабочий день или выше образования по специальностям компьютера или финансов 
опыт более 5 лет по исследованию и разработкам, менеджменту качества, управлению проектами и комплексному управлению.
глубоко понимать правила по разработке программного обеспечения, знать нормы проекта программного обеспечения, можно самостоятельно составлять план проекта разработки программного обеспечения и варианты решения.
точно знать инженерное управление программного обеспечения, аукцион, контроль расходов.
хорошие способности к коммуникации, координации и решениям к сложным вопросам, чувство ответственности.
знать сертификацию CMM/CMMI, лучше имеет сертификат PMP.
иметь опыт руководить команду, лучше кто руководил команду разработки и осуществления более 20 человек.
лучше кто имеет опыт разработки и управления системы банковской отрасли.
   

2.Должность:Бизнес-Аналитик

Число лиц :   2
Обязанности:  
отвечать за всестороннее отслеживание и управление по результатам выполнение задач с точки зрения управления проектами
 превращать деловые потребности в функциональные требования, чтобы функциональные требования накрывали деловые потребности и вытаскивать функции деловых элементов.
отвечать за передачу и руководство инструкции по функциональным требованиям и помогать продвигать реализацию проекта.
 вместе с командой испытания завершить план и примеры производственных испытаний, оценивать их целостность и эффективность. 
организовывать и способствовать реализации проекта, содействовать ведению работы по управлению проектами.
 
Квалификации :  
 
бакалавр занимающий полный рабочий день или выше образования по специальностям финансового инжиниринга, финансы или финансового учёта.
 обладать бухгалтерскими знаниями, знать основные правила банковского бухгалтерского учета и порядок расчётов.
более 3 лет опыта по оплате и расчету или опыта в департаменте расчета банка 
знать бизнес-процесс настоящих главных каналов электронных платежей, требования контроля и распорядок по делам расчета и оплаты
 иметь знания и опыт по управлению риском, расчету, коммерческим делам и клиентскому обслуживанию в процесс оплаты и расчета. 
лучше знать систему SWIFT,FXCC CIPS, знать клиринговую операцию иностранных валют, контролировать риски в оперативное управление и бизнес-процесс.
лучше с опытом проектирования системы расчета и оплаты для торгового банка и системы электронного банка, или с опытом проектирования системы расчета и оплаты для платежа от третьего лица или платформы интернета-финансов.
лучше человек, кто имеет опыты по оперативному управлению оффшорной или свободной торговлей или по строительству крупных проектов финансовых учреждений
отлично использовать дизайнер процессов и первоначальных образцов, отвечать за собрание спроса, технологическое проектирование и дизайн прототипа 
иметь хорошую анализаторную способность, организационную способность, способность к коммуникации и письменным выражениям
 
   

3.Должность:Системный Архитектор

Число лиц :   3
Обязанности :  
разрабатывать Фреймворк программного обеспечения(Фреймворки техники и бизнеса) по деловым потребностям и потребностям от рынка.
анализ потребностей и функцией системы, проектирование общей структуры системы и проверка проекта. 
предлагать правила для технического решения, балансировать разные точки зрения и устранить технические риски.
проектирование межсистемного распределения функций и технологического проектирования данных, интерфейс системной интеграции и проектирование взаимодействия данных, системные характеристики, надежность, устойчивость и безопасное проектирование.
 
 
Квалификации :  
бакалавр занимающий полный рабочий день или выше образования по специальностям касающимся компьютера.
опыт более 5 лет по исследованию и разработкам финансового продукта и проектированию структуры системы.
хорошо разобраться в профессиональных навыках по проектированию структуры прикладной системы, лучше с опытом проектирования структуры системы крупного программного обеспечения по разработкам или с опытом технического руководства.
иметь хорошую анализаторную способность, организационную способность, способность к коммуникации, можно самостоятельно составлять план проектирования системы и реализовать его.
хорошо знать соответствующие технологические стандарты, нормы софт-инжиниринга
 
 
   

4.Должность:Технический Руководитель

Число лиц :   1
Обязанности :  
 в курсе общие техники компании, организовать разработку и реализацию важных технических решений и планов, руководить и проверять общий технический план, проводить окончательную оценку качества.
 содействовать разработке плана работы, плана проекта, управленческого решения и порядка операции.
образовать рабочую группу, определять роль, повышать профессиональные навыки путем тренинга, контролировать и руководить сотрудников выполнить рабочее задание эффективно.
 
 
 
Квалификации :  
бакалавр занимающий полный рабочий день или выше образования по специальностям касающимся компьютера.
с опытом управления более 2 крупных проектов разработки крупных и средних программных обеспечений, отвечал за анализ потребностей и проектирование системы проекта программного обеспечения
с знаниями основных операционных систем, знаниями основных баз данных как Oracle/DB2.
хорошо разобраться в языке разработки JAVA, отлично знать J2EE техники как JSP, сценарный язык как JAVASCRIPT, знать Фреймворки открытого кода как struts, ibatis.
знать программное обеспечение средней сложности, как Websphere MQ/Weblogic/J2EE
четкое мышление, высокая эффективность, с высокими способностями обдумать, анализировать и решить вопросы.
иметь способность к свершениям, можно рационально распределять задачи и обеспечивать выполнение работы вовремя и по плану, с активным отношением к работе, чувством ответственности и чувством чести компании.
быть способным к межведомственному сотрудничеству, с хорошими способностями к технической коммуникации и способностями к координации, с хорошим духом сотрудничества и командообразования.;
 
   

5.Должность:Руководитель тестирования

Число лиц :   5
Обязанности :  
руководить команду теста выполнять тест проекта, отвечать за ежедневное управление группы теста и распределение рабочих заданий.
контролировать ход, расходы, качество, риск тестирования, следовать и контролировать качество, управлять риском.
связываться и сотрудничать с руководителем проекта, операционным отделом, отделом разработки и сотрудниками теста, продвигать проект вперед.
управлять тестированием программного обеспечения, планированием и управлением испытательного стенда
следить за развитием техники обеспечение качества программы, изучать и вводить подходящую техника тестирования программного обеспечения.
 
Квалификации :  
бакалавр занимающий полный рабочий день или выше образования по специальностям касающимся компьютера.
более 6 лет опыт тестирования программного обеспечения, более 3 лет опыт работы управления тестированием.
 знать методологию тестирования программного обеспечения и порядок управления тестирования, знать логику тестирования, отлично знать один или много инструментов тестирования .
с командным духом сотрудничества, быть способным к организации, согласованию и коммуникации, с удовольствием двигать вперед вместе с другими, совместно использовать техники и другую полезную информацию,  и рабочий результат.
лучше с опытом работы тестирования системы финансового сектора.
 
   

6.Должность:Помощник департамента

Число лиц :   2
Обязанности:  
отвечать за всестороннее отслеживание и управление по результатам выполнение задач с точки зрения управления проектами
помогать начальнику отдела следовать, анализировать и докладывать группу проекта, и регулярно обновляться.
 помогать начальнику отдела совершить распределение ресурсов и контроль расходов и прогресса для каждого проекта.
помогать команде исследования и разработки составлять, упорядочивать разные технические документы, образовывать и совершенствовать базу знаний.
регулярно связываться с касающимися группами исследования и разработки, организовать совместное событие, содействовать техническому обмену между группами.
 
 
Квалификации:  
лучше из специальностей компьютера, финансов или управления
хорошая способность упорядочивать, сохранять и составлять техническую документацию.
отлично использовать офисное приложение как OFFICE, PROJECT, SVN
четкое мышление, разумно, хорошая способность выражения и сообразительность, быть способным к коммуникации и сотрудничеству.
активно, тщательно и серьезно работать, с хорошим чувством ответственности и инициативности, с хорошей переносимостью к стрессу.
 
 
   

7.Должность:Помощник проекта

Число лиц:10  
Обязанности :  
отвечать за всестороннее отслеживание и управление по результатам выполнение задач с точки зрения управления проектами
помогать начальнику отдела следовать, анализировать и докладывать группу проекта, и регулярно обновляться.
помогать начальнику отдела следовать, анализировать и докладывать группу проекта, и регулярно обновляться.
 помогать команде исследования и разработки составлять, упорядочивать разные технические документы, образовывать и совершенствовать базу знаний.
 
 
 
Квалификации :  
лучше из специальностей компьютера, финансов или управления
 хорошая способность упорядочивать, сохранять и составлять техническую документацию.
отлично использовать офисное приложение как OFFICE, PROJECT, SVN
четкое мышление, разумно, хорошая способность выражения и сообразительность, быть способным к коммуникации и сотрудничеству.
активно, тщательно и серьезно работать, с хорошим чувством ответственности и инициативности, с хорошей переносимостью к стрессу.
   

8.Должность:Разработчик Системы

Число лиц:   8
Обязанности :  
участвовать в анализе потребностей и проектировании системы.
участвовать, помогать руководителю совершить или руководить группу проектировать функцию системы или базу данных.
самостоятельно совершить разработку и тестирование личного модуля или проекта.
 
 
Квалификации:  
бакалавр занимающий полный рабочий день или выше образования по специальностям касающимся компьютера.
знать техники разработки системы как Java Core, структура и алгоритм  данных, J2EE, Struts, Servlet
хорошо разобраться в базах данных как Oracle、DB2, отлично уметь составлять хранимую процедуру 
хорошо разобраться в размещении среды приложений и оптимизации характеристика в системе Linux 
с богатым опытом объектно-ориентированного анализа и проектирования системы
серьезный, практичный, внимательный характер, четкого мышления
активно и инициативно работать, разумно, хорошая способность к обучению и коммуникации, с хорошей переносимостью к стрессу.
   

9.Должность:Сервисный инженер

Число лиц :   5
Обязанности :  
участвовать в проектировании, проверке, оптимизации IT системы компании и структуры разных прикладных систем.
отвечать за установки, обслуживание и оптимизацию сети и сервера, за контроль безопасности сети, за управление и оптимизацию системных характеристик и сети.
отвечать за техническое обслуживание в процессе эксплуатации сервера и развертывание проекта сервера, отвечать за сооружение, оптимизацию и безопасность структуры системы. 
отвечать за профилактический технический осмотр сервера, резервирование, контроль и срочное устранение неисправностей данных.
отвечать за сотрудничество по созданию испытательного стенда, помогать проектировать, вводить в действие и последовательное улучшать.
отвечать за доставку приложений, в том числе конфигурация, развертывание и планирование обстановки.
 
 
Qualifications :  
бакалавр занимающий полный рабочий день или выше образования по специальностям касающимся компьютера.
опыт минимально 2 лет по управлению и реализации IT проектов эксплуатации и технического обслуживания, лучше с опытом эксплуатации и технического обслуживания для банковской отрасли. 
знать управление безопасностью и оптимизацию WEB системы, с опытом управления эксплуатации и технического обслуживания сервера.
хорошо разобраться в системах Unix/Linux, отлично знать tomcat, отлично знать скрипт сервера как shell 
хорошо разобраться в создании и обслуживании баз данных как Oracle、DB2
серьезный, практичный, внимательный характер, четкого мышления
активно и инициативно работать, разумно, хорошая способность к обучению и коммуникации, с хорошей переносимостью к стрессу.
 
   

10.Должность:IBS менеджеры-стажеры в направлении маркетинга

Число лиц :   10
Обязанности :  
 должностная ротация на 1.5 года,  обучение на специальный пост в головном офисе на год, всесторонне выяснить деятельность и процесс компании, последние 6 месяцев на практику в зарубежных филиалах компании, распределять случайным образом.
участвовать в разных тренингах в компании, выполнить годовой план развития.
держать хорошие отношения с клиентами, вовремя узнать потребность клиента, обеспечить активное, сердечное, удовлетворенное, тщательное обслуживание.
выполнить другую работу, указанную руководителем.
после полторы лет поставить в касающиеся управляющие посты по выполнению задания.
 
 
Квалификации :  
аспирант по специальности плана зарубежного рынка, лучше в стратегическое направление.
учиться в известных вузах внутри страны и за границе, с отличными успеваемостями
с хорошими навыками общественных связей и коммуникации, способностями анализировать и решить вопросы, убедительным и активным характером.
свободный разговорный и письменный английский язык, лучше знать другие языки.
активно, тщательно и серьезно работать, с хорошим чувством ответственности и инициативности, с хорошей переносимостью к стрессу, можно командировать и работать сверхурочно.
   

11.Должность:IBS  менеджеры-стажеры в направлении финансов

Число лиц :   10
Обязанности :  
 
1должностная ротация на 1.5 года,  обучение на специальный пост в головном офисе на год, всесторонне выяснить деятельность и процесс счета и расчета компании, последние 6 месяцев на практику в зарубежных филиалах компании, распределять случайным образом.
ведущий специалист руководит исследование задачи, на основе передовой технологии отрасли осуществлять культуры инновации. 
обучение на пост зарубежного отделения, расширять кругозор.
обмен в финансовых учреждениях, узнать трансграничные знания.
специальный тренинг, ускорять обучение специальной способности.
обращать внимание на профессиональные знания финансовой сферы, стать высококвалифицированным менеджером как финансист.
 
 
Квалификации :  
бакалавр и аспирант по специальности экономики или финансов(особенно финансы, бухгалтерия, экономика и международная торговля).
аспирант или выше образования. учиться в известных вузах внутри страны и за границе, с отличными успеваемостями
с хорошими навыками общественных связей и коммуникации, способностями анализировать и решить вопросы, убедительным и активным характером.
четкое мышление, разумно, хорошая способность выражения и сообразительность, быть способным к коммуникации и сотрудничеству.
активно, тщательно и серьезно работать, с хорошим чувством ответственности и инициативности, с хорошей переносимостью к стрессу, можно командировать и работать сверхурочно.
свободный разговорный и письменный английский язык, лучше знать другие языки.
   

12.Должность: IBS менеджеры-стажеры в направлении разработки системы

Число лиц:   10
Обязанности :  
участвовать в решении технических проблем в процессе разработки системы.
участвовать в реализации и тестировании разработки системы
самостоятельно или под руководством опытного инженера завершить разработку и тестирование личного модуля

 
 
валификации :  
бакалавр занимающий полный рабочий день или выше образования по специальностям касающимся компьютера.
знать техники разработки системы как Java Core, структура и алгоритм  данных, J2EE, Struts, Servlet
знать базы данных как MySQL,Oracle,DB2, знать хранимую процедуру.
 знать операционные системы как Windows,Linux
усердно учиться, стремиться к росту, с командным духом и чувством ответственности работы.

 
   

Your Name:
Your Email:
Your Mobile:
Your Job:
Your Message: